Si premette che, a norma del Ccnl per i dipendenti delle imprese gestite o partecipate dagli enti locali esercenti farmacie, parafarmacie, magazzini farmaceutici all’ingrosso e laboratori farmaceutici, nel caso di interruzione del servizio dovuto a malattia o infortunio non sul lavoro il lavoratore ha diritto alla conservazione del posto di lavoro per 16 mesi – per anzianità fino a tre anni di servizio – o di 24 mesi per anzianità oltre tre anni di servizio.

Non risultano esserci permessi specifici per detta terapia, tuttavia si ritiene che, se la terapia stessa è assimilabile alla malattia – debitamente documentata dal medico curante e dalla struttura ospitante –, si possa usufruire della procedura prevista in caso di malattia.