L’accordo sottoscritto in data 7 settembre 2021 stabilisce che i dipendenti da farmacia privata assunti con contratto a tempo indeterminato usufruiscono dell’assistenza sanitaria integrativa finanziata dal datore di lavoro con un contributo di 13 euro mensili per 12 mensilità l’anno.

Lo stesso accordo stabilisce che qualora il datore di lavoro dovesse omettere il versamento del contributo, sarebbe tenuto ad erogare direttamente al dipendente un elemento distintivo di retribuzione pari a Euro 25 lordi per 14 mensilità non assorbibile .

Se, dunque, il datore di lavoro non ha versato detti contributi dovrà riconoscerli in busta paga indicandoli in una specifica riga del cedolino paga riportando una descrizione appropriata.