Archivio domande Gestione Farmacia

Le ferie sono uno dei motivi di sostituzione temporanea del titolare di farmacia, che nomina un (suo collaboratore) farmacista come direttore responsabile, previa autorizzazione della ASL. C’è un limite massimo annuale ai giorni di ferie che il titolare può prendere, e quindi a quelli in cui è temporaneamente sostituito a tutti gli effetti da un […]

Volevo sapere se l’indennità speciale quadri viene corrisposta per intero anche in caso di contratto part time o è in percentuale alle ore lavorate.

Lavoro nella stessa farmacia da 13 anni e sono attualmente inquadrato come q3. Quanti giorni servono per il preavviso di licenziamento?

Posso fare dei turni notturni in un’altra farmacia, diversa da quella dove lavoro, in aggiunta alle 40 ore settimanali già contrattualizzate? Ove fosse possibile, che tipo di ricevuta dovrei emettere per “essere in regola”?

Quale può essere il corretto metodo di determinazione del valore di una parafarmacia? Ci si può basare sui ricavi (oltre al valore della merce presente all’interno)?

Vorrei sapere quali sono i tempi di preavviso per dimissioni volontarie nelle seguenti condizioni: contratto a tempo indeterminato ccnl farmacie da meno di 5 anni, contratto part time (20h sett), motivazione delle dimissioni chiamata da pubblica selezione per assunzione di farmacisti ospedalieri (nuovo contratto a tempo det presso farmacia ospedaliera o territoriale). Mi risulta che […]

Una paga oraria di €10,62 per un neolaureato dipendente di farmacia rurale sussidiata è corretta?

Sono studentessa di farmacia. Ho fatto un anno di tirocinio (rimborso spese) in una farmacia come magazziniera. Ora mi è stato proposto un lavoro di 3 mesi (8 ore al giorno) in una farmacia sempre come magazziniera. Vorrei sapere quale tipo di contratto potrebbero propormi (retribuzione, etc).

Dovendomi trovare a dover pagare la quota intera di enpaf per via di un lavoro con contratto di collaborazione continuativa vi chiedo se questa è deducibile dalla dichiarazione dei redditi. Nel caso in che modo fare e quanto si riesce a “recuperare”.

Presso una farmacia (ccnl farmacie municipalizzate) il titolare assegna il turno notturno (22,00 – 8,30) a chi termina quello diurno alle 16,30 (8,30 – 16,30). Ho manifestato le mie perplessità per la mancanza del riposo giornaliero continuo al titolare che, sentito il consulente, sostiene la legittimità del proprio comportamento perché riconosce un riposo compensativo di […]